Égalité homme femme, un nouveau logiciel ? 18 juin 2018 Afin d’en finir avec les inégalités professionnelles homme femme, qui demeurent de l’ordre de 25% malgré les avancées actuelles, le gouvernement envisage d’imposer l’intégration d’un logiciel libre de droits aux solutions de Paie actuelles dans toutes les entreprises de plus de 50 salariés. L’idée est d’élaborer des critères objectifs de calcul des écarts de salaires… Lire la suite…
Le 25 mai est passé, êtes-vous RGPD ready ? 27 mai 2018 Le 25 mai dernier, le RGPD (Règlement Général sur la Protection des Données) est entré en vigueur. Mais étiez-vous totalement prêt ? Non ? Pas de panique ! Même si la CNIL privilégie la pédagogie et l’accompagnement des entreprises plutôt que la répression, il ne faut pas tarder à se mettre en action. La mise… Lire la suite…
Proginov adhère à la SDDS 26 avril 2018 Proginov vient de signer son adhésion à la SDDS, association pour la Simplification et la Dématérialisation des Données Société. Cette association, regroupant éditeurs de logiciels et prestataires de service spécialisés dans les solutions de paie et de gestion des ressources humaines, œuvre auprès des pouvoirs publics pour promouvoir la dématérialisation des données sociales. Prélèvement de… Lire la suite…
Se mettre en conformité pour le RGPD, comment s’y prendre ? 20 mars 2018 Par Adeline Daviaud, juriste chez Proginov Le Règlement Général sur la Protection des Données (RGPD) qui réforme le droit des données personnelles entrera en vigueur le 25 mai 2018. La communication sur le sujet de la part de nombreux acteurs (avocats, sociétés spécialisées en conseil, opérateurs, éditeurs, etc.) commence à prendre de l’ampleur et beaucoup… Lire la suite…
Salon Solutions Ressources Humaines 20 mars 2018 Proginov vous retrouve à la nouvelle édition du salon Solutions Ressources Humaines du 20 au 22 mars 2018 à Paris Porte de Versailles. Sur son stand C08, Proginov vous présentera ses solutions dédiées à la gestion des ressources humaines et paye. Cette participation se fera en partenariat avec Progress, éditeur de base de données.… Lire la suite…
Une indépendance financière et une R&D moteurs de croissance 13 mars 2018 Proginov, éditeur et hébergeur de solutions informatiques, observe une croissance de 11,5 % en 2017 avec un chiffre d’affaires de 33,4 millions d’Euros. Le Cloud continue à tirer cette croissance vers le haut et représente 64 % de ses ventes. Sur un marché de l’édition de logiciels en croissance de 3,4 % pour 2017 selon… Lire la suite…
Proginov présente le paramétrage par convention collective à l’occasion du salon Solutions RH 26 février 2018 À Paris Porte de Versailles se tiendra la 24e édition du salon Solutions RH du 20 au 22 mars 2018, qui se prépare à accueillir des dirigeants d’entreprises, des responsables des ressources humaines, de la formation et des systèmes d’information. Proginov, sur le stand C08, hall 4.1, présentera les principales nouveautés de Proginov RH, sa… Lire la suite…
Plafond de sécurité sociale (PMSS) : nouveau mode de calcul au 1er Janvier 2018 10 février 2018 Un décret du 9 mai 2017 vient modifier le calcul du plafond de la sécurité sociale. En bref, en cas de temps partiel ou d’absences non rémunérées, le plafond tiendra compte de la durée du travail et/ou de présence. La circulaire interministérielle du 19 décembre 2017 indique que les règles actuelles de calcul du plafond… Lire la suite…
Le planning de ressources dans l’ERP, une nouveauté attrayante à plus d’un titre 3 février 2018 Proginov a enrichi la gestion des plannings de son ERP d’un nouveau venu qui a pour but de gérer des ressources, qu’elles soient matérielles ou humaines, en tenant compte des contraintes existantes (des horaires de travail, des compétences, …) et de ressources liées. L’ERP propose une visualisation simple et ergonomique permettant de relever facilement les… Lire la suite…
Portail RH, 5.0 21 janvier 2018 Le portail web Proginov RH concentre des données issues de Proginov RH, de la GED, et de la base temps. Son objectif est de rendre accessibles des informations et données à des personnes qui n’ont pas accès à l’ERP. Conçu en responsive web design, il est consultable à tout moment et à partir de tous… Lire la suite…
